Team building musical et chorale d'entreprise VoxLaci — Lisbonne et Cascais, Portugal

Team Building · Lisbonne & Cascais · Portugal

Team Building
avec la Musique

Chant choral pour les équipes en entreprise. De 7 à 700 participants, sans expérience musicale. Résultats visibles dès la séance.

Disponible en: PT · EN · ES · IT

La méthodologie

Chanter ensemble — et changer ensemble.

Le team building musical VoxLaci utilise le chant choral comme outil pédagogique pour développer les équipes en entreprise. Ce n'est pas du karaoké ni un atelier de comédie musicale — c'est une expérience structurée de cohésion d'équipe où chaque voix compte.

En 1h30, une équipe hétérogène passe de l'inconfort initial à la performance collective — un processus qui reflète exactement ce qui se passe dans les projets professionnels. La musique rend ce processus visible, immédiat et mémorable.

7 à 700participants par séance
20+ ansde méthode pédagogique propre
Exempté de TVAentité culturelle certifiée

Déroulement

Comment se déroule une séance VoxLaci.

Quatre étapes progressives — du premier son au résultat collectif.

1

Brise-glace vocal

Exercices simples pour libérer la voix et créer un espace de confort. Personne n'est jugé. Tout le monde participe.

2

Construction du son commun

L'équipe apprend à écouter activement et à s'ajuster — compétences directement transférables au travail d'équipe.

3

La complexité collective

Chaque personne prend un rôle dans l'harmonie. La hiérarchie disparaît — l'engagement individuel crée la qualité collective.

4

Performance finale

L'équipe interprète ensemble un morceau complet. Un moment de fierté collective qui reste gravé dans les mémoires.

La méthode VoxLaci

Trois piliers. Un résultat.

La séance travaille simultanément les trois axes fondamentaux du développement d'équipe.

Communication

Le chant oblige l'écoute active et l'ajustement constant. L'équipe apprend à entendre les autres avant de s'exprimer — la base de toute communication efficace.

Confiance

Chanter devant ses collègues exige de la vulnérabilité. En surmontant ensemble cette barrière, la confiance mutuelle se crée naturellement et durablement.

Leadership

Le chef de choeur ne force pas — il guide. Cette forme de leadership bienveillant illustre comment une équipe performante se construit avec l'engagement de chacun, pas avec la contrainte.

Les effets

Ce que les participants rapportent.

La recherche confirme ce que nos clients observent : les effets du chant collectif se répercutent dans le travail quotidien.

Cohésion d'équipe

Un sentiment de groupe plus fort, visible dès la fin de la séance.

Communication

Écoute active et ajustement mutuel — des habitudes qui se transferent au bureau.

Confiance mutuelle

La vulnérabilité partagée crée des liens plus authentiques entre collègues.

Énergie positive

Le chant libère des endorphines — l'équipe repart avec de l'énergie et de la bonne humeur.

Inclusion

Accessible à tous, sans condition physique ou musicale — personne n'est laissé de côté.

Mémoire d'équipe

Un souvenir collectif fort qui renforce l'identité du groupe longtemps après la séance.

Adapté à

Pour quelles entreprises ?

La méthode VoxLaci s'adapte à tout secteur, toute culture d'entreprise, toute taille de groupe.

Grandes entreprises internationales

Réunions d'équipe mondiales, conventions annuelles, onboarding de nouveaux collaborateurs. La séance peut être animée en anglais.

PME et startups

Pour des équipes plus petites qui veulent créer une vraie culture de collaboration et briser les silos entre départements.

Équipes en transformation

Fusions, restructurations, nouvelles directions : la musique crée un espace neutre pour que les équipes se retrouvent.

Conférences et événements MICE

L'expérience musicale en ouverture ou clôture d'événement : un moment fort qui rassemble et crée de la mémoire collective.

Ressources Humaines

Pour les DRH qui cherchent une activité de cohésion inclusive, efficace et différente — sans compétition ni hiérarchie.

Leadership & direction

Pour les comités de direction qui souhaitent expérimenter un autre modèle de leadership et de prise de décision collective.

Programmes

Six formats disponibles.

Du flash introductif à la retraite d'entreprise — chaque programme est adapté aux objectifs de votre organisation.

Ouverture d'événement

Un moment fort en ouverture de conférence ou de convention. L'énergie collective se met en place dès les premières minutes.

Durée : 30–60 minGroupe : 7–700

Session de cohésion

Le format standard. Une équipe, un chef de choeur, une salle — et un résultat visible à la fin de la séance.

Durée : 1h30Groupe : 7–200

Demi-journée

Pour approfondir le travail vocal et organisationnel. Comprend une réflexion sur les parallèles entre chant choral et vie d'entreprise.

Durée : 3–4hGroupe : 7–150

Journée complète

Travail en profondeur sur la communication, la confiance et la performance collective. Idéal pour les retraites d'équipe.

Durée : 6–8hGroupe : 7–100

Flash vocal

Une surprise musicale organisée pour surprendre les participants lors d'un événement corporate. Inoubliable.

Durée : 5–20 minGroupe : 7–700

Programme sur mesure

Pour les organisations avec des objectifs spécifiques. VoxLaci co-crée un programme intégré au contexte de développement organisationnel.

Durée : À définirGroupe : Tout
Myguel Santos e Castro, chef de choeur et facilitateur de team building musical — VoxLaci Portugal

Facilitateur des séances

Myguel
Santos e Castro

Myguel Santos e Castro est chef de choeur, fondateur de VoxLaci (1996) et diplômé en Gestion et Administration Publique. Il a commencé sa carrière d'enseignant à 17 ans dans plus de 20 écoles au Portugal, et au cours de trois décennies, a développé un travail unique à l'intersection de la musique, du leadership et du développement humain.

Il est régulièrement invité à des conférences et masterclasses dans des universités et organisations où il développe les liens entre musique et leadership. Il a travaillé au Portugal, aux Pays-Bas, au Japon, en Estonie, en Argentine, en France, au Mexique et aux États-Unis.

Les séances de team building sont animées en portugais et en anglais.

« Parfois tu gagnes, parfois tu apprends. »

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Pourquoi VoxLaci

Ce qui distingue une séance VoxLaci.

Nous ne sommes pas une agence de team building. Nous sommes des musiciens professionnels avec des décennies d'expérience en formation de groupe humain.

Team building classique

Exercices génériques, répétés d'entreprise en entreprise
Nécessite une activité physique ou de la compétition
La hiérarchie reste — le poste définit le rôle
Résultats visibles seulement des semaines plus tard
Soumis à la TVA (23%)
Limité à certaines tailles de groupes

Team Building Musical VoxLaci

Méthode pédagogique propre — testée depuis 20+ ans
Uniquement la voix — accessible à tous, sans condition physique
La hiérarchie se dissout — tout le monde au même niveau
Résultats visibles encore dans la salle
Exempté de TVA — entité culturelle certifiée
De 7 à 700 — la méthode s'adapte
Entité culturelle certifiéeexempté de TVA — économie immédiate
PT + ENséances bilingues disponibles
Cascais · Lisbonne · Tout le paysdéplacements inclus dans le devis

Investissement

Un devis adapté à votre équipe.

Tarifs transparents, sans surprises. Exempté de TVA — VoxLaci est une entité culturelle certifiée.

Grille tarifaire de base

Valeurs indicatives pour jusqu'à 30 personnes. Pour des groupes plus importants ou des programmes spécifiques, demandez un devis personnalisé.

Session de base — jusqu'à 30 personnes, 1h30 1 250 €
Chaque tranche de 30 minutes supplémentaires + 250 €
Remise pour programmes au-dessus de 3 000 € − 10%
Remise pour programmes au-dessus de 4 000 € − 20%
TVA Exempt
Pour les groupes > 30 personnes, les conventions multi-jours ou les programmes sur mesure, contactez-nous pour un devis personnalisé.

Questions fréquentes

Vous avez des questions sur le team building musical ?

Qu'est-ce que le team building musical ?

Le team building musical VoxLaci utilise le chant choral et des exercices vocaux comme outils de développement d'équipe. En une séance, les participants apprennent à s'écouter, à s'ajuster et à créer ensemble — des compétences directement transférables à l'environnement professionnel. Contrairement aux activités physiques, la musique place tout le monde au même niveau.

Une expérience musicale est-elle nécessaire ?

Non. Aucune expérience en chant ou en musique n'est requise. Les séances sont conçues pour tout profil professionnel, quel que soit le parcours musical. Comme le dit Myguel Santos e Castro : « Si vous avez une voix pour parler, vous avez une voix pour chanter. »

Quelle taille de groupe est idéale ?

Les séances VoxLaci fonctionnent avec des groupes de 7 à 700 participants. Le format et la dynamique s'adaptent à la taille de l'équipe — une séance pour 15 personnes a une approche différente d'une séance pour 200.

Les résultats sont-ils immédiats ?

Oui. Les résultats sont visibles encore dans la salle. Les participants rapportent se sentir plus positifs vis-à-vis de leur place dans l'entreprise et de leurs collègues. Les effets — énergie, joie, sentiment d'appartenance — se répercutent sur le lieu de travail dans les jours et semaines suivants.

La séance peut-elle se dérouler en anglais ?

Oui. Les séances VoxLaci peuvent être animées en portugais et en anglais. Pour les groupes internationaux basés au Portugal, la séance en anglais est une option courante et disponible sans surcoût.

Où se déroulent les séances ?

VoxLaci se déplace dans vos locaux ou dans le lieu de votre choix — Lisbonne, Cascais, et partout au Portugal. Des équipements de son professionnel peuvent être inclus selon les besoins. Confirmez les détails logistiques lors de la demande de devis.

Quel est le tarif ?

Le tarif de base est de 1 250 € pour jusqu'à 30 personnes en 1h30 (exempté de TVA). Chaque tranche de 30 minutes supplémentaires coûte 250 €. Des remises de 10% au-dessus de 3 000 € et de 20% au-dessus de 4 000 € s'appliquent. Pour des groupes plus importants ou des programmes spécifiques, demandez un devis personnalisé.

Team Building Musical · VoxLaci Portugal

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